RECRUIT採用情報
あなたの挑戦を歓迎します
弊社は岡山市近辺を中心に総合建設業として一層の発展を目指しています。経営陣を始め社員の平均年齢も若い為、従来の体制にこだわらない、新しい総合建設業を目指しています。したがって自由な発想ができ、かつ自らの施工技術に誇りを持っている向上心の強い若手の監督を常に募集しています。
EMPLOYEE BENEFITS
光南台土建の福利厚生
データで見る働く環境
平均年齢
48歳
※2026年3月現在
女性活躍率
20%
※2026年3月現在
平均残業時間
10時間
※2026年3月現在
有給取得率
85%
※2026年3月現在
中途採用
| 募集職種 | 土木・建築の施工管理技術者 |
|---|---|
| 主な仕事内容 | 公共工事を中心とした土木・建築工事の施工管理業務を担当していただきます。年間休日１２０日・土日祝休みで、仕事と私生活のバランスを大切にしながら働けます。 ●土木・建築工事の施工管理（品質・工程・安全・原価管理） ●発注者・協力会社との打ち合わせ・調整 ●現場書類の作成 ●現場の安全管理および作業指示 ●ＣＡＤ・施工管理ソフトなどを活用した業務 ●若手社員への技術指導・育成 など |
| 応募資格 | ■年齢：65歳以下 ■必要な経験 土木または建築の施工管理業務経験者 ■必要な資格 1・2級土木施工管理技士 1・2級建築施工管理技士 普通自動車運転免許 |
| 勤務地 | 主に岡山市近郊の各作業所 |
| 給与 | 経験等を考慮の上、当社規定により決定 月給：350,000円〜 3カ月の使用期間あり |
| 諸手当 | 賞与：年2回（7月・12月）、昇給：7月、家族手当、役職手当、資格手当 など |
| 勤務時間 | 作業所／8:00〜17:00（休憩120分） |
| 休日/休暇 | ≪年間休日休暇≫ 127日（R8年度予定） 休日：完全週休2日制（土・日）、祝日 休暇：年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※配属の事業部により土曜出勤あり（その場合振替休日取得） |
| 福利厚生 | 退職金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、定期健康診断、慶弔見舞金制度 育児・介護休業制度、作業服貸与、社員親睦会、社内表彰、誕生日休暇 スポーツジム利用補助制度 など |
| 社会保険 | 健康保険：有、厚生年金：有、労災保険：有 |
新卒採用
| 募集職種 | 土木・建築の施工管理技術者 |
|---|---|
| 主な仕事内容 | 土木・建築工事の施工管理職として、地域のインフラづくりに携わります。 【入社後の主な業務】 先輩社員と一緒に現場管理の補助 工事写真の撮影・整理 測量補助 工事書類の作成 安全管理や品質管理のサポート 協力会社との連絡調整 |
| 応募資格 | ものづくりに興味のある方 |
| 勤務地 | 主に岡山市近郊の各作業所 |
| 給与 | 月給：230,000円(大卒) 月給：215,000円(短大・専門卒) 月給：200,000円(高卒) （経験等を考慮の上、当社規定により決定） ※3カ月の試用期間あり |
| 諸手当 | 賞与：年2回（7月・12月）、昇給：7月、家族手当、役職手当、資格手当 など |
| 勤務時間 | 作業所／8:00〜17:00（休憩120分） |
| 休日/休暇 | ≪年間休日休暇≫ 127日（R8年度予定） 休日：完全週休2日制（土・日）、祝日 休暇：年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※配属の事業部により土曜出勤あり（その場合振替休日取得） |
| 福利厚生 | 退職金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、定期健康診断 慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、作業服貸与、社員親睦会、社内表彰 誕生日休暇、スポーツジム利用補助制度、奨学金返還支援制度 など |
| 社会保険 | 健康保険：有、厚生年金：有、労災保険：有 |